نوشته‌ها

نظام سلامت کشور آلمان

تحت پوشش بیمه بودن، امری اجباری و الزامی در آلمان محسوب می شود.نظام سلامت در آلمان، بر قوانینی منسجم پایه ریزی شده است. برای تمامی شهروندان میزان بودجه ی یکسانی از بیمه در نظر گرفته می شود که ضمانت می کند تمامی افراد به طور یکسان از خدمات بیمه ی سلامت استفاده می کنند و از مزایای درمانی و پزشکی برابری بهره می برند.

وزارت فدرال سلامت، موسسه ی اصلی در نظام بیمه سلامت درآلمان است که مسئول ارائه ی خدمات سلامت می باشد. از وظایفی که این وزارت برعهده دارد اجرای قوانین و قواعد سلامت و کمک به اجرای خدمات درمانی به موسسات و مراکزی است که در ادامه ذکر خواهند شد.

به غیر از موسسات دولتی، موسساتی خصوصی وجود دارند که مسئول ارائه ی خدمات درمانی و بیمه ای به مردم هستند که شامل ارائه دهندگان خدمات بیمه سلامت(مراکز یا افرادی که مسئول سلامت جامعه هستند مانند ارائه دهندگان خدمات درمانی خانگی، برای مثال آزمایشگاهی که از مراجعین تست خون و یا DNA و… می گیرد)، نهادهای تنظیم کننده ی مقررات( نهادهای دولتی که مسئول وضع قوانین برای حفاظت و ایمنی بیماران و اجرایی شدن کیفیت های پایه ای استاندارد تست ژنتیک هستند) می باشند.

تحت پوشش قرار گرفتن بیمه سلامت در کشور آلمان امری اجباری است. قانونی وجود دارد مبنی بر این که تمامی افراد مقیم آلمان و دانشجویان بین الملل، بدون توجه به درآمدی که دارند باید بیمه باشند. این قانون بعد از اصلاح قوانین پزشکی این کشور در سال ۲۰۰۷ اجرایی شد (شرکت های بیمه سلامت، با عنوان “Krankenkassen”  شناخته می شدند). دولت آلمان تصمیم به اصلاح در نظام پزشکی و درمانی این کشور گرفت که برپایه ی چنین اصلاحی به تمامی افراد هزینه ای برای بیمه پرداخت می شود که نیازهای مالی پزشکی-درمانی شهروندان را تامین می کند.

امروزه، نظام بیمه سلامت آلمان یکی از مدرن ترین بیمه ها برحسب کیفیت، سود دهی، سازماندهی و پوشش دهی است. تخمین زده می شود که بیش از ۸۷% جمعیت آلمان تحت پوشش بیمه ی سلامت می باشند. بسته ی بیمه سلامت ارزان تر، ممکن است تمامی هزینه های پزشکی افراد را تحت پوشش قرار ندهد و قطع به یقین چنین انتظاری از یک شرکت بیمه کننده نمی رود.

خدمات بیمه سلامت در آلمان توسط شرکت ها و موسسات ارائه دهنده ی خدمات بیمه ای(مانند آزمایشگاه ها، شرکت های ارائه دهنده ی خدمات درمانی و…) صورت می گیرد. اخیرا ۱۱۰ شرکت در سطح کشور این خدمات را ارائه می دهند که تعدادشان و همچنین قواعد و قوانین بودجه ای آنها ممکن است سال به سال تغییر کند.

با توجه به شرایط خاص، مردم در آلمان می توانند یکی از بیمه های درمانی زیر را انتخاب کنند:

  • بیمه های درمانی دولتی ((GKV که اجباری هستند.
  • بیمه های درمانی خصوصی(PKV)
  • ترکیبی از هر دو

نظام بیمه درمانی در آلمان متشکل از خدمات درمانی زیر است:

  • مراقبت های بیماران سر پایی
  • مراقبت های بیماران بستری در بیمارستان(که از خدمات توانبخشی استفاده می کنند).
  • امکانات توانبخشی

چه کسانی باید عضوGKV  باشند؟

همانطور که پیشتر ذکر شد، GKV در نظام بیمه ی سلامت، قانونی است و افراد باید حداقل عضو این بیمه باشند. به عبارت دیگر، توسط قانون، تمامی شهروندان آلمان مجبور به تحت پوشش قرار گرفتن بیمه هستند حتی افرادی که درآمدی پایین تر نسبت به هزینه ی تعیین شده توسط دولت دارند و مبلغ ممکن است پس از مدتی تغییر کند. با اجرایی شدن اصلاحات جدید در قانون بیمه سلامت آلمان، فردی که کمتر از۷۵۰/۶۰ یورو در سال و یا ۰۶۳/۵ در ماه درآمد داشته باشد، گفته می شود که مجبور به اقدام برای تحت پوشش قرار گرفتن GKV است.

مقدار هزینه ای که باید از جانب فرد بیمه شونده بهGKV  پرداخت شود چقدر است؟

میزان مشخص و تعیین شده ای برای پرداخت به بیمه GKV وجود دارد که اخیرا این مبلغ ۶/۱۴% از حقوق ناخالص سالانه ی فرد است. با توجه به اصلاحات صورت گرفته در سال  ۲۰۱۹، بیمه های درمانی خصوصی موظف به تخصیص بودجه ای تکمیلی که معادل ۹/۰% درآمد هر فرد است، شده اند.

میزان هزینه ای که ماهانه صرف بیمه درمانی می شود، فرد بیمه شونده و افراد تحت تکفل وی (افرادی که شاغل نیستند یعنی درآمد واستقلال مالی ندارند) مانند همسر و فرزندان را شامل می شود که این افراد بدون پرداخت حق بیمه ی جداگانه، تحت پوشش بیمه ی خانواده قرار می گیرند.

مزایای بیمهGKV شامل چه کسانی می شود؟

  • بیماران سرپایی
  • بیمارانی که تحت نظر یک فرد مداوا کننده و درمانگر Kassenarzte (مانند پزشک و…) هستند.
  • مراقبت های دندانی ابتدایی و پایه(مانند پر کردن و درمان ریشه ی دندان)
  • چک آپ های متداول و همیشگی

افراد ناتوان جسمی می توانند از مراقبت های پرستاری برای کمک در استحمام، غذا خوردن و فعالیت های روزانه ی مشابه استفاده کنند.

کمک هزینه های شرکت های ارائه دهنده ی بیمه سلامت عمومی در سال ۲۰۱۸

بیمه سلامت بودجه ی ماهانه بیمه سلامت
AOK Baden Wurttemberg ۸۲/۷۲ یورو
Barmer GEK ۴۸/۷۳ یورو
DAK-Gesundheit ۰۷/۷۶ یورو
KKH-Kaufmannische Krankenkasse ۱۲/۷۴ یورو
TK-Techniker Krankenkasse ۸۲/۷۲ یورو
هزینه ی کمکی اضافی ای که بیمه برای مراقبت های پرستاری در نظر می گیرد (ماهانه ۱۷/۱۸ یورو_برای افرادی که ۲۳سال و بالاتر هستند و فرزند ندارند).

 

تفاوت بین بیمه سلامت عمومی و بیمه سلامت خصوصی در آلمان

اولین نکته این است که بدون توجه به درآمد، بیمه سلامت در آلمان برای تمامی شهروندان و افراد مقیم آلمان اجباری است. اما این که بیمه ، عمومی باشد یا خصوصی با در نظر گرفتن درآمدی که افراد دارند برعهده خود فرد است.

تفاوت پوشش بیمه در مراقبت های پزشکی آلمان

هدف بیمه سلامت تحت پوشش قرار دادن اساسی ترین نیازهای پزشکی است که شامل اساسی ترین مراقبت های دندانی و چک آپ های همیشگی و متداول(قند، خون و…) می شود. در نقطه ی مقابل، بیمه ی سلامت خصوصی می تواند درمان های پزشکی خاصی را برای بیمه شونده در نظر بگیرد. به علاوه، این امکان وجود دارد که خدمات پزشکی و درمانی در بیمارستان های خصوصی به افراد ارائه شود خدماتی همچون پزشک شخصی، کسی که هر زمان که احتیاج باشد بر بالین فرد حاضر شده و خدمات پزشکی خاص را به بیماران ارائه دهد.

میزان هزینه ی متفاوتی برای بیمه ی سلامت عمومی و بیمه ی سلامت خصوصی پرداخت می شود.

میزان هزینه ای که هر فرد برای بیمه سلامت عمومی پرداخت می کند با میزانی که باید برای بیمه ی سلامت خصوصی پرداخت می کند یکسان نیست. هزینه ی بیمه سلامت عمومی بسیار پایین تر از بیمه ی سلامت خصوصی است. هزینه ی پایه ی بیمه در سرتاسر کشور برای تمامی شهروندان آلمانی بدون توجه به درآمد ماهیانه یکسان است. میزان هزینه ای که باید برای بیمه عمومی پرداخت شود ممکن است تغییر کند. اخیرا مقدار در نظر گرفته شده ۶/۱۴% از درآمد ناخالص هر فرد است. و میزان هزینه ای که برای بیمه سلامت خصوصی در نظر گرفته می شود با توجه به درآمد و خطراتی که ممکن است برای فرد رخ دهد متغیر است.

GKV (بیمه سلامت دولتی و اجباری) وPKV (بیمه ی سلامت خصوصی) چه کسانی را تحت پوشش خود قرار می دهند؟

بیمه ی سلامت خصوصی نسبت به عمومی دراکثر مواقع مناطق بیشتری را از لحاظ جغرافیایی تحت پوشش قرار می دهد در صورتی که بیمه ی عمومی این امکان را فراهم می کند که افراد در برخی از مناطق خاص از مزایای بیمه ای بهره مند شوند.

هزینه های خدمات پزشکی بدون نسخه به صورت تمام و کمال توسط خود شخص پرداخت می شود. داروخانه ملزم به گرفتن کمترین هزینه درمانی برای بیمه شده است. اگر فرد بیمه شده شرکت های خصوصی باشد بهترین نوع و بهترین کیفیت درمان را دریافت خواهد کرد. زمانی که بیمار دارو را از داروخانه تحویل می گیرد، هزینه را پرداخت می کند و سپس به شرکت بیمه خصوصی مراجعه کرده و هزینه به وی بازگردانده می شود.

اگر فردی به تازگی وارد آلمان شده است باید طبق برنامه ی بیمه سلامت اجباری ظرف مدت ۳۰ روز بعد از اعلام آدرس محل زندگی برای بیمه اقدام کند اگر فرد کارگر یا کارمند است، از کارفرما انتظار می رود که تمام مراحل اداری و ثبت نام بیمه را دو هفته قبل از شروع به کار انجام دهد.

بهتر است بدانید که اگر فرد برای بیمه اقدام نکند مشمول جریمه قرار خواهد شد، در همان ابتدا مهلت کوتاهی از سوی دولت به افراد داده می شود و پس از آن با شخص خاطی برخورد می گردد.

 

فرهنگ مردم آلمان

۱) زبان مردم آلمان

زبان رسمی کشور آلمان، زبان آلمانی است که حدود ۹۵ درصد مردم این کشور به این زبان صحبت می‌کنند.. ۶ درصد از مردمی که در نزدیکی مرز دانمارک زندگی می‌کنند به زبان دانمارکی تکلم می کنند. یکی دیگر از زبان‌های اقلیت، رومانیایی است که حدود ۸ درصد از مردم از آن استفاده می‌کنند. زبان ترکی با ۱/۸ درصد و کردی با ۰/۳ درصد نیز جزو زبان‌های اقلیت در کشور آلمان محسوب می‌شود.

۲) احوال پرسی در آلمان

احوالپرسی در آلمان، رسمی است و با یک دست دادن سریع و محکم انجام می‌شود. القاب و عناوین خیلی مهم و محترم شمرده می‌شود و باید طرف آلمانی را با عناوین و القابش خطاب قرار دهید مگر آنکه به شما اجازه داده باشد از نام کوچکش استفاده کنید. به طور کلی باید منتظر شوید تا میزبان شما را به گروه معرفی کند و هنگامی که وارد یک اتاق می‌شوید باید شخصا با همه افراد حتی کودکان حاضر دست دهید.

یکی از رفتارهای خاص آلمانی‌ها، این است که هنگام ورود به رستوران، اتاق، مغازه، دفتر دکتر و … حتما به همه افراد سلام می‌کنندحتی اگر کسی را نمی شناسند،. اگر تلفنی با کسی حرف بزنند حتما از حال اقوام و آشنایان جویا می‌شوند و فقط به احوالپرسی با طرف مقابل‌شان اکتفا نمی‌کنند و لزومی ندارد که با همه افراد آشنا باشند تا حال و احوال‌شان را بپرسند.

۳) آداب هدیه دادن

آداب هدیه دادن در آلمان اگر به خانه یک آلمانی دعوت شده‌اید، هدیه‌ای نظیر شکلات یا گل برای میزبان ببرید. آلمانی‌ها عادت دارند، هدیه را به محض دریافت باز کنند.

۴)آداب غذا خوردن

مردم آلمان خیلی اهل برنامه ریزی و سر وقت در محل حاضر می شوند.اگر در آلمان به یک مهمانی بزرگ دعوت شده اید. روز بعد از مهمانی پسندیده است که یک متن تشکر برای میزبان بفرستید و از او بابت مهمان‌نوازی‌اش سپاسگذاری کنید

هنگام غذا خوردن، بایستید تا میزبان به شما اجازه نشستن بدهد یا شما را به صندلی خاصی راهنمایی کند. تا وقتی که میزبان شروع به خوردن نکرده است، غذا نخورید و بهتر است برای رعایت ادب، تمام غذای خود را میل کرده و در انتها چاقو و چنگال‌تان را کنار یکدیگر قرار دهید. به هیچ عنوان آرنج خود را روی میز قرار ندهید

۵) فرهنگ کار

 

آلمانی ها تمایل به نظم و ترتیب در زندگی تجاری خود دارند.همه چیز از قبل کاملاً برنامه‌ریزی شده و تصمیم‌ها پیشاپیش گرفته می‌شوند و معمولاً بعد از آن که توافقی صورت گرفت تغییرات بسیار نادر هستند. مهندسین در کشور آلمان جایگاه خاصی دارند و این امر را در موفقیت صنعت اتومبیل آن‌ها نیز می‌توان دید. کارمندان در تمام سطوح بر اساس شایستگی و سخت کوشی به شدت مورد قضاوت قرار می‌گیرند. رابطه با همکاران و همچنین خارجی‌ها بیشتر مستقیم بوده است.

۶) آداب کسب و کار در آلمان

آلمانی‌ها برای انجام کسب و کار نیازی به ایجاد رابطه شخصی ندارند و بیشتر به مدارک تحصیلی شما و مدت زمان فعالیت شرکت‌تان علاقه‌ دارند. رابطه‌ها رسمی است و رعایت قوانین مشخص، برای ایجاد رابطه کاری و حفظ آن از اهمیت زیادی برخوردار است. آلمانی‌ها اغراق و گزافه‌گویی را نمی‌پسندند و به آن اعتماد نمی‌کنند. مردم این کشور برای حمایت از تصمیم‌گیری‌های کاری و پایبندی به تصمیمات و صحبت‌های ثبت شده، ارتباطات کتبی زیادی انجام می‌دهند، پس تعجب نکنید.

۷) هنر آلمانی

فرهنگ تنها به معنی تعامل یا ظواهر مردم یک کشور نیست. فرهنگ علاوه بر این، طرز تفکر و دستاوردهای هنری و خلاقانه را نیز شامل می‌شود. آلمان بخش بزرگی از موسیقی کلاسیک دنیا را متحول کرد و سنت‌های آهنگ‌سازان بزرگ آلمانی و اتریشی مانند باخ، موتزارت، بتهوون، برامس، واگنر و ماهلر تا به امروز نیز زنده‌اند. با علاقه وافری که آلمانی‌ها به دقت و مهندسی دارند، سنت‌های پر قوتی که در چاپ، حکاکی چوبی و کنده کاری به یادگار گذاشته‌اند چیز دور از انتظاری نیستند. نمایندگانی از تمام دوره‌های زمانی مهم مانند رمانسک، گوتیک، کلاسیک، باروک، روکوکو و رنسانس را نیز در معماری این کشور می‌توان مشاهده کرد. این سبک‌ها در کلیساهای جامع، قلعه‌ها و ساختمان‌های عمومی قابل بازدید و بررسی هستند.

 

 

بزرگترین صنایع آلمان

بزرگترین صنایع آلمان

اقتصاد آلمان در سه ماهه اول سال ۲۰۱۹ به طور قابل توجهی افزایش یافت .اقتصاد آلمان در سال  ۲۰۱۹ تا کنون ۰٫۹٪ افزایش یافته است. و در سال ۲۰۲۰ ( ۱٫۴٪ ) افزایش می یابد.

۱) ماشین‌آلات، خودرو و حمل‌ونقل هوایی

بخش خودرو و ماشین‌آلات در آلمان برای ۶۴۱۹ فرد شغل ایجاد و در سال ۲۰۱۵ حدود ۲۶۷ میلیارد دلار درآمد تولید کرده است. از نظر تولید و فروش خودرو، آلمانی‌ها در میان کشورهای اروپایی بالاترین رتبه را دارند.

صنعت حمل‌ونقل نیز طی دو دهه گذشته در آلمان رشد چشمگیری داشته است. در سال ۲۰۱۶ درآمد این صنعت ۴۳ میلیارد دلار گزارش شد.

اشتوتگارت پایتخت شهر بادن ویتمبرگ آلمان است. این شهر به خاطر صنعت خودروسازی شهرت خاصی دارد. شرکت اصلی پورشه و مرسدس بنز در این شهر واقع شده است.

۲)صنایع شیمیایی و پزشکی

صنایع شیمیایی کشور آلمان به سایر قاره‌ها در جهان صادر می‌شود.آلمان دارای زیرساختی بسیار قوی و پیشرفته در زمینه تحقیق و توسعه صنایع شیمیایی است. سیستم آموزش و پروش این کشور همچنین سرمایه‌گذاری‌های لازم برای ترتیب نیروی انسانی متخصص و ماهر انجام می‌دهد.

این کشور پس از چین و آمریکا، رتبه سوم را از نظر میزان فروش محصولات شیمیایی کسب کرد

تجهیزات پزشکی و داروسازی بخش بزرگی از صادرات آلمان را شامل می‌شود و میلیاردها دلار برای کشور درآمد ایجاد می‌کنند.

مناطق تولیدات شیمیایی، این نوع صنایع در اطراف چندین شهر بزرگ مانند هانور، مونیخ، فرانکفورت، و اشتوتگارت قرار دارد.

۳)صنایع خدمات و صنایع مصرفی

با در نظر گرفتن جمعیت اروپا و قدرت خرید، آلمان بزرگ‌ترین تولیدکننده کالاهای مصرفی در این قاره است.این کشور در قاره‌ای با زیرساخت‌های خوب واقع شده و همچنین موقعیت خوبی از نظر دسترسی به بازارهای مصرفی غرب و شرق اروپا دارد.

از جمله صنایع مصرفی مهم در آلمان می‌توان از غذا و نوشیدنی، منسوجات، پوشاک، کفش، لوازم اداری، کامپیوتر، تجهیزات مخابراتی، مبلمان و گردشگری نام برد .گردشگری نیز از صنایع مهم آلمان محسوب می‌شود

از سوی دیگر، جاذبه‌های توریستی آلمانی، رویدادهای بین‌المللی و فعالیت‌های ورزشی هر ساله پای خارجی‌های بیشتری را به این کشور باز می‌کند.

به طور کلی از آنجا که محصولات آلمانی باکیفیت هستند، صنایع مصرفی آلمان متقاضیان بسیاری در سراسر جهان دارد.

۴)صنعت انرژی و فناوری‌های زیست‌محیطی

آلمان در زمینه تولید انرژی سبز و فناوری‌های زیست‌محیطی پیشرو است. تا سال ۲۰۵۰ این کشور در نظر دارد میزان انتشار گازهای گلخانه‌ای را تا ۸۰ درصد کاهش و مصرف انرژی‌های تجدیدپذیر را تا ۶۰ درصد افزایش دهد.

در حال حاضر آلمان دارای بزرگ‌ترین ظرفیت تولید برق (حدود ۲۰۰ گیگاوات) در اروپاست

این کشور همچنین سرمایه‌گذاری‌های بسیاری در زمینه تولید وسایل نقلیه برقی و زیرساخت‌های مناسب برای شارژ این تولیدات انجام داده است.

ذخایر زغال سنگ قیری (بیتومینه) در مناطق روهر و آخن واقع شده و معادن زغال سنگ لیگنیت در غرب کلن می باشد.

۵)صنعت الکترونیک و فناوری اطلاعات و ارتباطات

این صنعت محصولات متنوعی نظیر لوازم خانگی، تجهیزات فناوری نانو، سیستم‌های اتوماسیون و نورپردازی تولید می‌کند.بیشتر شرکت‌های فعال در این بخش، استارت‌آپ‌ها و شرکت‌های کوچک و متوسط هستند

درسدن پایتخت ایالت ساکسونی و سومین شهر بزرگ آلمان غربی صنایع آن در حال حاضر ابزار دقیق نوری، تجهیزات الکتریکی، مواد شیمیایی و داروهای تخصصی، خودرو و هواپیما و محصولات غذایی را تولید می کنند.

۶)صنایع کوچک و متوسط

اگرچه بسیاری آلمان را با شرکت‌های بزرگی چون بی‌ام‌دبلیو و بایر می شناسند.اما صنایع کوچک و متوسط پایه های واقعی اقتصاد آلمان را تشکیل می دهند.

اقتصاددانان بر این باورند که ورشکستی شرکت‌های بزرگ منجر به بحران اقتصادی در این کشورنخواهد شد.

۹۹ درصد از شرکت‌های آلمانی را شرکت‌های کوچک و متوسط تشکیل می‌دهند. هر یک از این شرکت‌ها کمتر از ۵۰۰ کارمند را استخدام می‌کنند و به طور کلی ۸۰ درصد از نیروی کار کشور در این شرکت‌ها مشغول به کارند.

چگونه برای گرفتن بلو کارت اتحادیه اروپا اقدام کنیم؟ (آلمان)

این مطلب جهت آگاهی میباشد.

برای اقدام جهت اخذ بلو کارت اتحادیه اروپا به مدارک زیر احتیاج خواهید داشت:

  • فرم درخواستی که توسط شما یا کارفرما پر شده باشد
  • دیپلم از یک مرکز شناخته شده
  • قرارداد کاری معتبر یک ساله از استان میزبان
  • (برای مشاغل فنی) مدرک معادل یا پروانه کار
  • تایید ۵/۱ برابر بودن میانگین حقوق در استان میزبان یا برای مشاغل اقلیت ۲/۱ برابر بودن حقوق استان میزبان
  • اظهارنامه کتبی توسط کارفرمایتان نوشته شده باشد
  • مدارک معتبر سفر
  • تهدید محسوب نشدن برای سیاست‌های اجتماعی، امنیتی یا سلامت استان میزبان
  • ۲ قطعه عکس در سایز عکس پاسپورت که در کمتر از ۶ ماه گذشته گرفته شده باشد
  • تایید درخواست پرداخت دستمزد

در صورت نداشتن مدرک دانشگاهی:

۵ سال سابقه کار در حرفه‌ای مشخص در زمان اقدام جهت اخذ بلوکارت اتحادیه اروپا الزامی می‌باشد.

*به یاد داشته باشید: برای آماده کردن و جمع آوری مدارک مورد نیاز، برای مثال تطبیق صلاحیت یا ترجمه مدارک و دیگر مدارک مشابه، تقریبا به ۴ تا ۶ ماه زمان احتیاج دارید. این روند در برخی ایالت‌ها ممکن است سریعتر طی شود با این حال اگر می‌خواهید درخواست دهید، لازم است این موضوع را به خاطر بسپارید.

  • اغلب ایالت‌های عضو، از کاندیدها می‌خواهند تا برای تنظیم وقت ملاقات در یکی از کنسولگری‌ها یا سفارت‌های مناسب کشور مبدا درخواست دهند، تعداد کمی از ایالت‌های عضو نیز به صورت آنلاین درخواست‌ می‌دهند.
  • امکان دارد درخواستتان توسط شما، کارفرمایتان یا وکیلتان پر شود.
  • درخواست پرداخت دستمزد برای صدور، ۱۴۰ یورو می‌باشد در حالی که ۱۰۰ یورو جهت صدور مجدد بلو کارت اتحادیه اروپا می‌باشد.
  • بعد از اینکه درخواستتان را ارائه دادید، ممکن است لازم باشد حداکثر تا ۳ ماه یا ۹۰روز جهت تکمیل پروسه صبر کنید.
  • شما تا سه هفته پس از رسیدن نتیجه، حق درخواست تجدیدنظر درمورد رد درخواستتان دارید، وکیلتان هم می‌تواند از طرف شما درخواست تجدید نظر دهد.

اظهارنامه کتبی توسط کارفرما

این مدرکی است که کارفرمایتان دال بر دلایل و فواید استخدام شما می‌نویسد. به عنوان ضامن، نوشتن اینکه کارگر تمام شرایط و ملازمات مهم کارفرما را دارد کفایت می‌کند.

میزان حقوق

حقوق دریافتی سالانه به حرفه‌ای که در آن مشغول هستید بستگی دارد. درآمد شما حداقل باید به اندازه حداقل مبلغ مشخص شده باشد تا کاندید مناسبی برای بلو کارت محسوب شوید.

  • برای مشاغلی که کمتر کسی انجام می‌دهد: حقوق محاسبه شده ۳۷٫۷۵۲ یورو می‌باشد.
  • برای فارغ التحصیلان دانشگاهی این مبلغ ۴۶٫۴۰۰ یورو می‌باشد.
  • در مشاغلی که نیازمند ذوق و قریحه فرد می‌باشد، این مبلغ کمتر است اما بدین جهت برای دریافت بلو کارت ساده‌تر است.

ارقام ارائه شده بر اساس حقوق کشور آلمان در طول سال ۲۰۱۴ است. این حداقل حقوق، از سالی به سال دیگر تغییر می‌کند با این حال ارقام به مبلغ سال‌های بعدی نزدیک است.

تطبیق صلاحیت‌ها

روند ارزیابی تفاوت‌ها یا معادل‌سازی صلاحیت‌های حرفه‌ای و کاری که در کشوری دیگر کسب شده در مقایسه با صلاحیت‌هایی که در استان پذیرنده دریافت شده، با عنوان «تطبیق صلاحیت‌ها» شناخته می‌شود. مقصود اینکار مشخص کردن تفاوت محتوا و زمان کسب چنین صلاحیتی می‌باشد. چنین روندهایی توسط قوانین فدرالی کنترل می‌شوند. دستورالعمل اتحادیه در خصوص تشخیص دیپلم‌ها و صلاحیت‌های حرفه‌ای از سال ۲۰۰۵ در حال اجراست و همزمان که شناخت دیپلم‌های اتحادیه اروپا را انجام می‌دهد، موجب دسترسی رایگان به بازار کار نیز می‌شود.

باید تفاوت‌هایی میان مهارت‌های کسب شده و موارد مرتبط در ایالت میزبان وجود داشته باشد، سپس اندازه‌هایی جهت جبران که توسط مقامات ذی صلاح مشخص شدند باید با موفقیت، کامل شوند.

برای دانشجویانی که برنامه‌های مهارتی خود را در یکی از ایالت‌های اتحادیه اروپا گذرانده‌اند، نیازی به «تطبیق صلاحیت‌ها» یا بررسی میزان لازم برای جبران وجود ندارد.

بعد از اتمام آزمون تطبیق مهارت‌ها، مدارک آزمون صادر می‌شوند.

حق‌الزحمه تطبیق مهارت‌ها از ۲۰۰ یورو تا ۶۰۰ یورو می‌باشد، در صورتی که نیاز به ترجمه، گواهی رسمی یا دیگر مدارک باشد، امکان دارد هزینه افزایش یابد.

چگونه آموزش‌ها و صلاحیت‌ها را تطبیق دهیم؟

مشاغل فنی

مشاغل فنی مشاغلی هستند که متقاضی باید پروانه یا مدرک مهارت داشته باشد یا توسط یک فرد یا آژانس قانونی در منطقه‌ای که تصمیم دارد مشغول به کار شود، ثبت نام شده باشد. این مشاغل استانداردهای خاص خود را در زمینه آن فن داشته، و اجازه اداره حرفه خود را نیز دارند.

برای انجام مشاغل تنظیم شده توسط قانون نظیر پیشه‌وری، پزشکی، دندانپزشکی، روان درمانگری، دامپزشکی، پرستاری، مامایی، وکالت، سردفترداری، معلمی، مهندسی، پزشکی تخصصی و موارد مشابه لازم است با دادن آزمون‌ها یا تطبیق مدارک، استاندارهای لازم را فراهم کرد.

سنجش‌های تطبیقی

واژه «سنجش‌های تطبیقی» اشاره دارد به ارزیابی‌هایی که توصیه شده برای روند شناخت، افراد متعهد شوند که کامل می‌کنند. امکان دارد از شما درخواست شود دوره‌ای اضافه بگذرانید، تجربه کاری کسب کنید و آزمون بدهید. به طور اختصاصی‌تر، این عبارت اشاره دارد به جبران فضای خالی و تفاوت‌های عمده میان کشورهایی که اتحادیه اروپا نیستند با اعضای میزبان اتحادیه اروپا.

مشاغل غیرفنی

برای مشاغل غیر فنی به مجوز یا ثبت نام ایالتی احتیاج ندارید. تنها لازم است تحصیل کرده یا باتجربه باشید تا در زمینه دانش یا مهارت خود مشغول به کار شوید. مشاغل سیستم دوال بخشی از این دسته می‌باشند زیرا گواهینامه‌های آن برای موارد مهارتی و تئوری هستند.

مشاغل/حرفه‌های سیستم دوال

حرفه‌هایی که به یادگیری تئوری و عملی احتیاج دارند مشاغل سیستم دوال در نظر گرفته می‌شوند. همچنین آموزش‌های کاری که به تجربه کاری و دانش احتیاج دارند نیز در این دسته قرار می‌گیرند.

چگونه برای تطبیق صلاحیت‌ها می‌توان اقدام کرد؟

بدین منظور شما باید از کشور خود اقدام نمایید. ابتدا برای مجوز عنوان حرفه خود درخواست دهید. اگر تفاوت‌های زیادی وجود داشته باشد شاید مجبور شوید ارزیابی‌های تطبیقی را انجام دهید. اگر نتیجه ارزیابی «مطابق» باشد، اجازه دارید در آن حوزه کاری مشغول به کار شوید. تجربه حرفه‌ای شما در روند تطبیق صلاحیت‌تان در نظر گرفته می‌شود. میزان صلاحیت شما با توجه به محتوا و طول دوره‌ای که گذرانده‌اید سنجیده می‌شود.

ترجمه شده در کاریابی بین المللی خیام.